こんな悩みに答えます。
- 未経験でもIT業界への転職が可能な理由
- IT業界へ転職する方法①：スキルを身につける【具体的な方法】
- IT業界へ転職する方法②：未経験可の求人に応募する【具体的な方法】
この記事を書く私は未経験の第一希望への転職を実現。管理部門の企画職からより難易度の高い職種に挑戦したのですが、正直言うとかなり苦労しました。
実際、今の職種では未経験からの転職はかなり難易度が高いと言われています。
一方で異業種から未経験でIT系への転職率はかなり高いです。といってもIT業界で働くのは決して簡単ではなく、むしろ高いスキルが求められます。
では、なぜIT業界への未経験からの転職成功率が高いのかというと、IT系人材はそれだけ需要が高くて人材を育成するためのサポート体制が盤石だから。
そこでこの記事ではIT業界への転職難易度とIT業界へ転職するための2つの方法を解説します。
IT業界への転職は未経験でも可能
結論から言うと、IT系への採用需要は非常に高く未経験でも十分に好条件での転職を狙えます。
以下は最近の転職求人倍率のデータですが、他の業種と比較してIT系は何年も高い数値で推移しており、直近でもコンサルや人材サービスについで、非常に需要が高い領域となっています。
引用元：doda「転職求人倍率レポート（2025年12月発表）」
ここまでIT系の業界だけ有効求人倍率が高い理由は次のとおり。
✓IT系人材の不足が続く原因
- 少子高齢化の進行：2030年には約59万人ものIT人材が不足すると言われています。
- IT市場拡大による人材需要増：IT市場技術の活用があらゆる分野で進み、新たなシステム開発やその運用・保持には人手が必要です。
- 急速な技術革新：AIやビッグデータ、IoTなどがめまぐるしく進歩する分野のため、人材育成が追いつかない状況です。
このような状況の中で各企業はIT人材を採用するために報酬を上げたり、労働環境の改善などに取り組んでいるので、IT系企業へ転職する魅力は日々高まっています。
未経験でもIT系企業へ転職するための方法は以下の２つがあります。
- スキルを身につける
- 未経験可の求人に応募する
次の章から詳しく説明します。
未経験でもIT企業へ転職するスキルを身につける方法
未経験でもIT企業への転職を実現している多くの人が利用しているのがプログラミングスクールなどの職業訓練校。
これらのスクールは料金設定がかなり高いのですが、公的な制度などを利用することでかなり安く、あるいは無料で利用できる場合もあるんです。
職業訓練について詳しくは以下の記事からどうぞ。
そこで、ここでは無料で利用できるスクールのほか、近年人気も評判も高いスクールを紹介します。
DMM WEBCAMP COMMIT
DMM WEBCAMP COMMITは未経験からの転職実績では定評のあるプログラミングスクール。受講者の97％が未経験者です。
本スクールが実施する専門技術コースは政府指定の専門実践教育訓練給付金制度の対象となるため、条件を満たすことで最大56万円の給付を受けられます。
専門技術コースでは4ヶ月間の学習で「AI」または「クラウド」について学び、実践的なスキルを身につけて未経験転職を実現できます。（他にも3ヶ月の短期学習コースがありますが、政府指定の講座ではありません。）
さらに、DMM WEBCAMP COMMITは転職・就職を保証しているため、一度離職してこれから再就職を目指す場合でも安心して受講できます。
というのも転職成功率は98％とかなり高く、万が一転職できなかった場合には受講料を全額返金してもらえるからです。
＼最短1分で登録完了／
Aidemy Premium Plan
Aidemy Premium PlanはAI専門のプログラミングスクールで、AIや機械学習などの最先端技術の修得できるスクールで、働きながらオンラインで学ぶことができます。
こちらも厚生労働省指定の教育訓練給付制度を利用できるため、「AIアプリ開発講座」「データ分析講座」「自然言語処理講座」を選べば受講料の最大70％の支給を受けられます。
受講期間は3ヶ月プラン、6ヶ月プラン、9ヶ月プランから選ぶことができます。オンラインでもチャットやオンラインカウンセリングで講師からの万全のサポートが受けられるので安心です。
キャリアコンサルタントが常駐しているので転職相談サービスも万全で、転職未経験からエンジニアへの転職実績多数です。
＼参加後の満足度92％／
今すぐ無料オンライン相談をする
ネットビジョンアカデミー
ネットビジョンアカデミーは未経験からITエンジニアを目指せるITスクール。最短2ヶ月でIT業界でエンジニアとして就職できます。
IT業界の中でも不足しているネットワークエンジニアが持つべき資格であるCCNAの資格合格率95％以上と確実に転職に活かせる知識を身につけることができます。
驚きなのは本スクールは完全無料で受講できること。公的な制度の対象ではないのですが、就職先企業への人材紹介料から学習費用がまかなわれています。
さらに上京を目指す人にも朗報。学習費用だけではなく、上京サポートのほか住まいも無料で提供してもらえるので、離職後に無職の状態で上京しても安心してスキル修得ができます。
もちろん就職成功率も高いので卒業後の進路も心配不要です。
＼WEB面談も実施中／
こうした職業訓練校に関してもっと詳しく知りたい方は以下の記事もおすすめです。
IT未経験でも未経験歓迎の求人に応募する
未経験でスキルなしにIT系職種に転職するのは難易度が高いですが、不可能というわけではありません。
とくに20代であればフレッシュさや意欲などのポテンシャルが期待されてエンジニアなどの技術職でも「未経験OK」「未経験歓迎」といった求人にチャレンジできます。
職種や業務内容によっては繁忙期はハードなため、若くて体力のある若手は重宝される傾向もあるので、スクールに通って資格取得を目指すよりも直接転職に挑戦してみるのもおすすめです。
そこで、未経験のIT企業への転職に強い転職エージェントを3社紹介します。
マイナビジョブ20’s
マイナビジョブ20’s
は20代向けの転職エージェントで、未経験OKの求人ラインナップが豊富。
転職エージェントによってはIT業界未経験者可の求人自体を取り扱っていないため、未経験でIT転職を目指す場合には「20代に強い」「未経験のIT転職に強い」がそろった転職エージェントの利用が必須です。
転職初心者向けに訓練されたキャリアアドバイザーが対応してくれるため、サポート体制が手厚いという口コミも多く、実際に提案される求人も違和感なく希望に沿った案件が多いです。
リクルートエージェント
リクルートエージェントは扱う求人数と転職決定数では圧倒的ナンバー1なので、数少ないIT未経験OKの求人に出会うためには登録しておいて間違いないです。
他にはない非公開求人も多数抱えており、リクルートエージェントしか利用していない企業も多いです。（それだけ企業とのコネクションが強いということです。）
転職業界ナンバー１なだけに、優秀なキャリアアドバイザーが多いことには定評があるので、転職時の年収交渉なども安心して任せることができます。
ネオキャリア（就職エージェントneo）
ネオキャリアは、既卒・第二新卒・フリーターなど、若手層に特化した就職・転職支援サービス。
大きな特長は、ただ求人を紹介するだけでなく、「その人の事情に寄り添う」サポートをしてくれる点。
「職歴が浅い」「転職理由に自信がない」「自分に向いている仕事がわからない」… そんな不安に対して、プロのアドバイザーが丁寧にサポートしてくれます。
未経験OKの求人や、職場環境・人間関係が整った企業の紹介も多く、「とにかく今の環境を変えたい」20代若手にとって、頼れる味方になってくれるはずです。
まとめ｜IT企業への転職は未経験ではどれくらい難しい？
IT業界への転職は、今後も市場の成長が見込めるだけでなく報酬が高いので年々人気が高まっています。
企業からの需要も多いので経験やスキルさえあれば転職は他業界に比べると簡単なのですが、やはり未経験では難易度は上がります。
このため、IT業界への転職を目指すならできるだけ早く行動することが鍵となります。
迷っているならまずは色々なスクールに足を運んで（ほとんどがオンラインで可能ですが）話を聞いてみてくださいね。
https://colorful-work-style.com/i_want_to_change_jobs_but_have_no_skills
ビズリーチ
ビズリーチは転職エージェントではなく有名企業の非公開求人や高年収の求人を紹介してもらえる転職サイト。
一般的な転職サイトは自分から求人情報を探して気になって求人に応募しますが、ビズリーチの場合は企業やヘッドハンターからのヘッドハンティングを受ける仕組みです。
他の転職サイトやエージェントに比べてハイレイヤーの求人情報を多数取り扱っているので、年収UPの転職にチャレンジしたいなら登録必須。
ビズリーチ経由でのみ応募できる非公開求人も多いので、年収が一定以上なら登録しておきましょう。
希望条件をある程度絞って転職活動したい人や受け身で転職活動している人、特定の業界や職種の知識豊富なヘッドハンターからの紹介を受けたい人はビズリーチとの相性がいいはずです。
リクルートエージェント
リクルートエージェントは、扱う求人数と転職決定数が圧倒的ナンバー1なので登録しておいて間違いないです。
リクルートエージェントはあらゆる求人を幅広く掲載しているのが特徴。他にはない非公開求人を多数抱えているので、希望の求人が見つかります。
また、業界ナンバー１だけに、優秀なキャリアアドバイザーが多いことには定評があるので、面談して見るだけでも様々なアドバイスを得られます。
リクルートダイレクトスカウト
リクルートダイレクトスカウトは、転職サービスの規模としては業界№1のリクルートが展開するダイレクトリクルーティングサービスです。
リクルートというブランドだけに、利用企業からの信頼が厚いのも特徴です。
リクルートというダイレクトスカウトは、企業から本気の直接スカウトを受け取れるサービスで、転職後平均年収950万円以上（2021年4月時点/ハイクラス会員のみ）という実績があり、このサービスを利用して年収が上がったという人は少なくありません。
転職が成功しやすい業界・職種は、金融系、マーケティング関係、経営、事業企画全般、各業種に特化したコンサルタント、機械、エンジニア系など。
このため、転職でこれらの業界・職種を目指す人は登録必須とも言えるサービスです。
マイナビジョブ20’s
マイナビジョブ20’sは、 20代に特化した20代・第二新卒・既卒向け転職エージェント。 20代の転職市場を熟知したキャリアアドバイザーが、一人一人の求職者を担当し、入社までをサポートします。
人材サービスを幅広く扱うマイナビの中でも、20代を専門としているのは『マイナビジョブ20’s』のみです。マイナビの情報網を活かしつつも、20代という若年層に特化しているからこその強みがあります。
20代の転職を熟知するキャリアアドバイザーが専任でつき、内定までサポートします。 書類添削・面接対策はもちろん、内定後の条件交渉も行います。
紹介される全ての求人が20代対象となっており、職種・業種未経験OK求人が豊富なのも魅力。非公開求人も多数取り扱われています。
ネオキャリア（就職エージェントneo）
ネオキャリアは、既卒・第二新卒・フリーターなど、若手層に特化した就職・転職支援サービス。
大きな特長は、ただ求人を紹介するだけでなく、「その人の事情に寄り添う」サポートをしてくれる点。
「職歴が浅い」「転職理由に自信がない」「自分に向いている仕事がわからない」… そんな不安に対して、プロのアドバイザーが丁寧にサポートしてくれます。
未経験OKの求人や、職場環境・人間関係が整った企業の紹介も多く、「とにかく今の環境を変えたい」20代若手にとって、頼れる味方になってくれるはずです。
